El pasado 6 de mayo se inauguró el mural “Trabajo digno sin racismo”, una intervención artística ubicada en la pared exterior de la Oficina de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para América Central, Haití, Panamá y República Dominicana, en Sabanilla de Montes de Oca. 

La iniciativa fue gestada desde la coordinación del Observatorio para la Acción Contra el Racismo [OBCRA] (EC-581) en conjunto con el equipo de la OIT, y tomó forma a partir de un trabajo articulado entre la academia y la acción social. 

El diseño del mural se desarrolló en el marco del curso de Arte Público (AP-0917), impartido por el docente Pablo Bonilla durante el I ciclo de 2025, mientras que su adecuación y ejecución estuvo a cargo del Trabajo Comunal Universitario (TCU-472) Arte Público, bajo la guía del docente César Augusto Ulate Calderón en 2026.

Según el docente Pablo Bonilla el proceso creativo implicó tener mucho diálogo y  entender que el proceso de diseño no era un proceso unidireccional, “sino que se conformó siempre desde el ir y venir, desde hacer propuestas, desde recibir devoluciones y sobre todo buscando generar un impacto muy positivo en un espacio público” explicó. 

En cuanto a la ejecución del mural participaron alrededor de diez estudiantes del TCU, quienes estuvieron a cargo de todo el proceso de elaboración, desde el trazado de líneas, la realización del dibujo, hasta la aplicación de color y los acabados finales, comentó César Ulate, docente responsable del TCU ejecutor de la obra. 

La estudiante, Diana Badilla, enfatizó lo retador que fue elaborar el mural debido a las condiciones ambientales, pero también relató que fue satisfactorio poder verlo terminado y apreciar la receptividad de las personas de la comunidad. 

En ese contexto, encontrar un espacio estratégico para comunicar el mensaje resultó fundamental.

Como explicó Pablo Bonilla, el interés por intervenir este sitio surgió tanto por su visibilidad como por su potencial de comunicación con la comunidad. Además, destacó que el arte público busca trascender la autoría individual para convertirse en una obra de apropiación colectiva y encuentro social.

La esencia del mural se fundamenta en la lucha contra la discriminación étnico-racial en el ámbito laboral y en la visibilización de los aportes de las poblaciones afrodescendientes, indígenas y migrantes. En ese sentido, Vania Solano, del OBCRA, señaló que la obra busca resignificar simbólicamente un espacio marcado por la división y convertirlo en un mensaje de inclusión y dignidad.

“Este mural rompe la idea de esos muros tan vigentes en nuestros tiempos, donde se levantan muros para separar, para segregar, como parte de la vigencia del racismo. (...) Convertir este muro en un mural es una transformación material que expresa simbólicamente nuestro mensaje: trato digno en el trabajo sin racismo”, reconoció Solano.

La obra marca el cierre de un proceso colaborativo de aproximadamente un año entre la Universidad de Costa Rica y la Organización Internacional del Trabajo No obstante, durante la inauguración, Eliel Hasson Nisis, director de la OIT para América Central, Haití, Panamá y República Dominicana, destacó que este proyecto representa también un punto de partida para continuar fortaleciendo el trabajo conjunto entre la academia y los organismos internacionales.

“Quiero también pensar que este no es el final de un recorrido, sino una primerísima aproximación para continuar colaborando con la academia, porque juntos efectivamente podemos trabajar con mayor impacto y en una mejora real de la calidad de vida de todo el pueblo costarricense”, expresó Hasson.

El director además agradeció el trabajo realizado para transformar el concepto de trato digno y libre de racismo en una obra artística de acceso público, que “nos invita, nos convoca y nos inspira a seguir trabajando por una sociedad más justa y más digna para todos y todas”, concluyó.